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Résultats de l'activité 2010 du chargé d’insertion professionnel

Le chargé d’insertion s’occupe du suivi et de l’accompagnement socio-professionnel des personnes en recherche d’emploi, il intervient après décision collective du comité de régulation et propose au salarié en parcours la signature d’un contrat d’engagements réciproques afin de formaliser les étapes de son accompagnement  jusqu’à l’emploi.

Le contrat sera choisi en fonction de la problématique sociale ou professionnelle du salarié en parcours.

 

Résultats 2010


Nombre de salariés                                      388


Nombre de rendez-vous                                813


Nombre de personnes accompagnées              333


Nombre de contrats d’engagements                  80


 

 

  • Types de contrats d’engagements réciproques : 

 

  Coup de pouce    6 
  Découverte    7 
  Mobilisation et préparation professionnelle    27
  Soutien actif   22 
  Templus      5 
  Validation professionnelle    13
  Total    80 

 

Pour la Direction Départementale du Travail et de la Formation Professionnelle (DDTEFP), il faut distinguer plusieurs modalités de sorties de l’insertion : sorties en emploi durable, en emploi de transition, en formation, en emploi d’insertion. Ces catégories constituent les sorties dynamiques. 

                                                           

 

  Sorties en emploi  durable : 
  CDI (46), CDD ou intérim de + 6mois (18)
Création d'entreprise (3)
  67 
  Sorties en emploi de  transition : 
  CDD -6mois, et  CAE
  25 
  Sorties positives : 
  CDI en EI (6), Formations Qualifiantes (2) départ en retraite (5)   
  13 
 
  Total sorties dynamiques      105
  Autres sorties    170 
  Total sorties    275 

 

 

  • Réalisations

 

 


Les sorties dynamiques représentent 53% des sorties totales dont 30,5% de sortie durables.
Dans les « autres sorties » figurent notamment les demandeurs d’emploi n’ayant pas effectué de mises à disposition pendant 6 mois consécutifs.

 

  •   Répartition des sorties

 

 



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Dernière modification : 10/02/2016